Компания привлекает инженеров и рабочих специалистов в девяти регионах страны для реализации масштабных технологических проектов
«Газпром нефть» выступила участником Всероссийской ярмарки трудоустройства, презентовав актуальные вакансии. Соискатели из девяти городов России, включая Омск, смогли подробно ознакомиться со спецификой работы в офисах, на месторождениях и производственных площадках компании.
Денис Данилов, начальник департамента по организационному развитию и работе с персоналом «Газпром нефти»:
«В «Газпром нефти» работают более 80 тысяч человек, представляющих около 200 профессий: у нас открыты вакансии на месторождениях, производствах, в научно-технологических центрах, на АЗС, топливных терминалах и морских судах как для молодых, так и для опытных специалистов. Особое внимание мы уделяем привлечению инженерно-технических специалистов и представителей рабочих профессий, их роль в реализации наших амбициозных производственных проектов — одна из ключевых. Участие в ярмарке — часть системной работы по развитию кадрового потенциала компании, наряду с обучением и переподготовкой сотрудников, выстраиванием прозрачных карьерных траекторий, развитием экспертного сообщества внутри компании и созданием условий для профессионального роста каждого».
«Газпром нефть» реализует масштабные проекты в нефтегазовой отрасли: открывает и запускает новые месторождения, разрабатывает трудноизвлекаемые запасы углеводородов, создает передовые цифровые технологии. Для этого компании необходимы ученые, ИТ-специалисты, экологи, экономисты и многие другие профессионалы. Одни из самых востребованных сегодня — электрогазосварщики, электромонтеры, лаборанты, слесари, операторы технологических установок, супервайзеры, машинисты и инженеры разного профиля: проектировщики, конструкторы, специалисты по автоматизированным системам. Именно этих специалистов набирали на Всероссийской ярмарке трудоустройства.
Предприятие обеспечивает сотрудникам комфортную рабочую среду на заводах и месторождениях. В частности, для вахтового персонала возводятся современные жилые комплексы с благоустроенными комнатами, столовыми, спортивными залами и зонами для отдыха. Команда также получает доступ к бесплатным образовательным курсам и расширенным программам добровольного медицинского страхования (ДМС). Кроме того, каждый шестой работник компании вовлечен в корпоративное волонтерство, а каждый второй — активно тренируется в спортивных секциях и представляет предприятие на соревнованиях.
Эксперты «Газпром нефти» также рассказали посетителям ярмарки, как помогают новичкам освоиться на новом месте: каждому дают опытного наставника и рекомендации по планированию карьеры. В частности, на Омском НПЗ действует программа адаптации «Три рубежа», а также уникальная система наставничества, в которой уже задействованы более 200 опытных специалистов.
Кирилл Морозов, генеральный директор ОНПЗ:
«Омский НПЗ «Газпром нефти» системно инвестирует в создание безопасной производственной среды, внедрение современных технологий и развитие сотрудников. Наши сотрудники работают в условиях высоких стандартов промышленной и экологической безопасности. Они получают конкурентную заработную плату, которая ежегодно индексируется, расширенный социальный пакет и возможности самореализации. Омский НПЗ заинтересован в том, чтобы сотрудники чувствовали уверенность в завтрашнем дне, понимали перспективы своего развития и могли строить долгосрочную карьеру на предприятии».
На сегодняшний день на Омском НПЗ востребованы операторы технологических установок и операторы товарные, машинисты компрессорных установок, а также в лаборанты химического анализа. На омской площадке ярмарки ключевой акцент сделали на подборе слесарей по ремонту технологических установок, монтажников строительных лесов и подмостей, бетонщиков, станочников, электромонтеров и электрогазосварщиков. Также велся активный поиск рабочих литейного производства, кладовщиков, монтажников и инженеров различного профиля — от проектировщиков и конструкторов до специалистов по автоматизированным системам. Узнать полные условия и отправить резюме можно на официальном сайте в специальном разделе «Работа на ОНПЗ».
